NOSOTROS
NOSOTROS
Contamos con más de 30 años de experiencia y estamos comprometidos con nuestros clientes y colaboradores.
Nuestra meta es proporcionar un servicio personalizado en impresión de empaques que maximice la imagen de nuestros clientes.
- Nuestras soluciones son ágiles, flexibles y eficientes, y estamos dedicados a ofrecer una calidad impecable.
- Centramos nuestros esfuerzos en maximizar la rentabilidad de su inversión, aportando valor a sus negocios.
- Somos una compañía responsable y ecológicamente consciente.
- Estamos certificados en:
NUESTROS VALORES
SERVICIO
Buena voluntad, compromiso y colaboración.
ÉTICA
Honestidad, confianza y exclusividad.
LEALTAD
Fidelidad, honor, franqueza y nobleza.
RESPONSABILIDAD
Honradez, compromiso y sensatez.
PUNTUALIDAD
Cumple con los compromisos y las fechas establecidas.
POLÍTICA SIG
POLÍTICA DEL SISTEMA INTEGRADO DE GESTIÓN (PLT.PLAN_DIR.02)
SEGRACSA, empresa dedicada a la Industria Gráfica especializada en empaques (PACKING), líder en este segmento para el mercado farmacéutico, y con clientes en los segmentos de alimentos y textil; enmarca sus actividades de acuerdo a los siguientes lineamientos:
- Garantizar la satisfacción del cliente, ofreciendo productos gráficos creativos con calidad, puntualidad, confiabilidad y que cumplan los requisitos aplicables, a través del personal calificado, capacitado y comprometido con los objetivos y compromisos de la empresa.
- Incentivar el espíritu de superación de cada uno de los trabajadores.
- Desarrollar y mantener buenas relaciones de la empresa con las partes interesadas; clientes, trabajadores, proveedores, Gobierno Central, Gobierno Local y la comunidad, permitiéndoles desarrollarse de manera eficiente, eficaz y segura.
- Incluir la sostenibilidad en nuestros procesos, mejorando el desempeño ambiental a través del control de nuestros aspectos ambientales significativos.
- Protección ambiental, previniendo la contaminación mediante el cumplimiento de medidas y buenas prácticas ambientales, realizando una producción sostenible.
- Proporcionar condiciones de trabajo seguras para la prevención de los daños y deterioro a la salud, mediante la eliminación de peligros y reducción de riesgos.
- Promover la consulta y participación de los trabajadores en temas relacionados a la Seguridad y Salud en el trabajo.
- Cumplir con la legislación y reglamentaciones vigentes aplicables y otros compromisos que la organización suscriba en temas de calidad, ambiental y seguridad y salud en el trabajo.
- Mejorar continuamente la eficacia del Sistema Integrado de Gestión (SIG).